Revidering av delegation i personal- och organisationsfrågor
Kommunstyrelsen · 12 september 2023 · § 127 · Dnr KS-2019/00709
Kommunstyrelsens beslut
att revidera delegationsordning i personal- och organisationsfrågor enligt förslag.
Utan votering. Ingen begärde att rösterna skulle räknas, så protokollet säger inte hur varje parti ställde sig.
Sammanfattning
Delegationsordningen (KS-2019/00709) ska årligen ses över och vid behov revideras. I samband med översyn under 2023 har ett antal revideringar, vilka presenteras nedan uppmärksammats. Mindre justeringar som avser förtydliganden, språk och-/eller formaliajusteringar samt frågor som anses vara av mindre principiell betydelse presenteras inte.
1. Avsnittet rörande kommunstyrelsens uppdrag kopplat till personalfrågor tas bort då detta tydliggörs i reglementet för Umeå kommuns nämnder och styrelser, KS-2014/01024.
2. Tydliggörandet av uppdraget som förhandlingschef, biträdande förhandlingschef och förhandlare har på delegation eller fullmakt flyttas från delegationsförteckningen och förtydligas i stället under inledande rubrik, Kommunstyrelsen.
Läs hela sammanfattningen
3. Utifrån att befattningen biträdande förhandlingschef är ny tillförs den titulaturen i delegationsförteckningen.
4. Skrivning avseende hantering av medarbetare med skyddad identitet läggs till.
5. Skrivning avseende hantering vid justering av lönefordran läggs till.
6. Skrivning avseende hantering av överenskommelse vid distansarbete läggs till.